Liberia: Reclamemos respeto al derecho a la sindicalización y la reincorporación de los dirigentes sindicales despedidos ¡YA!

¡ÚNANSE A LA CAMPAÑA DE SOLIDARIDAD CON LOS TRABAJADORES DE LIBERIA EN LABOURSTART!

En febrero de 2014, Joseph S. Tamba y George Poe Williams fueron despedidos después de una huelga nacional convocada como protesta por las pésimas condiciones laborales del sector de la sanidad. Se recurrió a la huelga luego de múltiples intentos de negociación y diálogo, menospreciados por el Gobierno. Estas deplorables condiciones laborales tuvieron consecuencias letales: la falta de equipos de protección, el exceso de horas de trabajo y la falta de medicación en la lucha contra el ébola provocaron cientos de muertes entre el personal sanitario. Además, la negativa gubernamental a entablar un diálogo con los representantes del personal sanitario exacerbó sin duda la crisis del Ébola y contribuyó a la muerte de miles de personas y a una crisis sanitaria de dimensión mundial. Por si esto fuera poco, los trabajadores y trabajadoras que continuaron arriesgando su vida no siempre recibieron su salario y las primas por peligrosidad; y no se puso en marcha un sistema de apoyo para el personal sanitario superviviente al Ébola o para las familias de los trabajadores fallecidos.

Después de una huelga nacional, el Ministerio de Salud de Liberia despidió, sin más, a 22 dirigentes sindicales en todo el país. Gracias a la intervención de prácticamente todas las partes interesadas, 20 de ellos fueron readmitidos, excepto Joseph S. Tamba y George Poe Williams, Presidente y Secretario General, respectivamente, de NAHWAL. Desde mayo de 2015 sus cuentas están retenidas.

El caso de Tamba y Williams no es aislado. Ellos son un ejemplo extremo de la falta de respeto a los derechos sindicales y al derecho a la sindicalización que se vive en Liberia, a pesar de que el país ratificó los Convenios 87 y 98 de la OIT. Hasta la fecha, el personal de los servicios públicos tiene prohibido afiliarse y formar un sindicato que le represente. A pesar de que NAHWAL ha cumplido todos los requisitos prescritos por ley ​—incluso lleva dos años pagando el impuesto del registro mercantil​—, se le sigue negando el certificado de sindicato. El Ministerio de Trabajo jamás ha respondido oficialmente a los escritos reclamándole una explicación. NAHWAL, junto con la ISP y la CSI, han presentado una queja ante el Comité de Libertad Sindical de la OIT.

Además de las organizaciones de trabajadores de servicios públicos, otros sindicatos están librando esta misma lucha en Liberia: a varios de ellos se les niega el reconocimiento sindical y, en consecuencia, se les excluye de las negociaciones colectivas; con frecuencia, los dirigentes y activistas son despedidos, trasladados a regiones remotas, se les niega el salario y se intimida a los trabajadores y trabajadoras. El 28 de septiembre, la Presidenta de Liberia defendió el despido multitudinario de los profesores que participaron en las protestas contra las Asociaciones Público Privadas.

La ISP insta a todas sus afiliadas y aliados a enviar cartas al Gobierno liberiano reclamando la reincorporación de los despedidos, el reconocimiento del derecho a la sindicalización del personal de los servicios públicos y el respeto a los derechos sindicales de todos los trabajadores y trabajadoras de Liberia!

¡Únanse a la campaña de solidaridad con los trabajadores de Liberia en LabourStart!

#SolidarityLiberia

QUÉ PUEDEN HACER USTEDES

1.      Enviar una carta de protesta a la Presidenta Ellen Johnson-Sirleaf: Únanse a la Campaña LabourStart o descarguen el modelo de carta internacional

2.      Enviar tweets o publicar mensajes en Facebook para la Presidenta Johnson (@emansionliberia). A continuación les mostramos ejemplos de tweets e imágenes:

• .@emansionliberia respecto al #derecho a sindicalización del personal sanitario #SolidaridadLiberia.
• .@emansionliberia reincorporen a George Poe y Joseph Tamba ¡YA! #Trabajo decente para el #personalsanitario #SolidaridadLiberia.
• Despedidos por reclamar mejores condiciones laborales durante la #crisis del ébola en #Liberia. @emansionliberia reincorporen a G. Poe y J.Tamba ¡YA!
• # SolidaridadLiberia! @emansionliberia respeten los #derechossindicales de todos los trabajadores y trabajadoras en #Liberia
• .@emansionliberia ya es hora de que respeten los #ConveniosOIT 87 y 98 ratificados por #Liberia. Readmisión de los #trabajadores sanitarios despedidos ¡YA!

Para más información consulten:

• La labor de la ISP en Liberia
• Publicación: Safe Workers Save Lives: PSI Health Priorities and Trade Union Response to the Ebola Virus Disease (Salvar las vidas de los trabajadores: Prioridades de la ISP en materia de salud y respuesta a la enfermedad del virus del Ébola)
• Comisión de la ONU: Las nuevas inversiones en el personal sanitario mundial crearán empleo e impulsarán el crecimiento económico
• Acciones de la ISP contra el ébola
• El personal sanitario de Liberia: héroes olvidados de la crisis del ébola
• Las deficiencias del sistema sanitario provocaron la crisis del ébola en Liberia
• Video: Trabajar con seguridad salva vidas
• Video: la ISP nombra a los 325 profesionales sanitarios que murieron a causa del ébola, víctimas de intereses corporativos y de la injusticia social