Join us at publicservices.international - for all the latest news, resources and struggles from around the world.
We are no longer updating world-psi.org and it will be progressively phased out: all content will be migrated to the new site and old links will redirect eventually.
Le 6 décembre 2014, l'hôpital de l'Université Maltepe à Istanbul a licencié 98 employés, pour leur appartenance au Syndicat progressiste des travailleurs de la santé. L'ISP/FSESP appellent leurs affiliés à rejoindre la campagne LabourStart pour exiger la réintégration de ces travailleurs/euses.
Ils/elles ont rejoint le syndicat Dev-Saglik-Is, affilié à la conféderation Turque DISK ainsi qu'à l'ISP/FSESP, en vue d’améliorer leurs conditions de travail à l'hôpital. Ils/elles réclamaient des salaires plus élevés, promis depuis plusieurs années, et une réduction du temps de travail. Plusieurs d’entre eux possédaient plus de 10 ans d’ancienneté et ont reçu des récompenses pour la qualité de leur travail. Parmi eux, il y a des travailleurs/euses handicapés et des couples, laissant des familles sans revenus.
Le 16 janvier, à Istanbul, la Secrétaire générale de l’ISP, Rosa Pavanelli, s’est jointe à la manifestation des travailleurs/euses de la santé devant l’hôpital de l’Université Malpete, pour manifester sa solidarité.
Les travailleurs/euses ont résisté en érigeant une tente dans les jardins de l’hôpital et ont obtenu le soutien des internes de l’hôpital universitaire Maltepe, des patients et des familles des patients, de même que des médecins et des personnels infirmiers. Après plus d’un mois de protestation pacifique, les travailleurs/euses sont toujours aussi déterminés. « Nous ne voulons pas travailler en sous-traitance ou sans syndicat » dit Ahmet Kural, un nettoyeur qui a 15 années d’ancienneté à l’hôpital et qui fut aussi parmi les premiers à être licenciés.
Pavanelli a dénoncé l'attaque des droits fondamentaux du travail par la direction de l'hôpital et a assuré les travailleurs/euses du soutien de l’ISP.
"C’est une attaque contre les droits fondamentaux du travail", dit-elle, "la direction de l’hôpital doit immédiatement réintégrer les travailleurs licenciés et entamer des négociations avec le syndicat."
Pour en savoir plus: