Renforcement des capacités: planification stratégique, formation de dirigeants, connaissances en économie, formation de formateurs/négociateurs, sensibilisation aux questions d’égalité entre hommes et femmes, recrutement de jeunes travailleurs, recherche participative, élaboration de matériels, visites
d’échange, intervention de formateurs provenant d’autres affiliés;
Activités d’organisation: recrutement, organisation, utilisation de matériel lié aux technologies de l’information et de la communication, gestion financière, démocratisation des prises de décision et mise au point de politiques, égalité des sexes, stratégies de formation, mise en place de comités
pour la santé et la sécurité au travail, fusions, création de fédérations nationales;
Campagnes: campagnes mondiales de l’ISP en faveur de services publics de qualité et de l’équité salariale, campagnes contre la privatisation (souvent dans le secteur de la santé et les entreprises d’utilité publique), VIH/SIDA, droits syndicaux, formation de coalitions, mobilisation et sensibilisation des
membres.
